说到给集团公司做网站这事儿，我可是真真切切地折腾一番。今天就跟大家伙儿好好唠唠，我这一路是怎么摸爬滚打过来的。

集团领导找到我，说要搞个新网站，要大气、上档次，还得体现出集团的实力和形象。我一听，这活儿不简单，但咱也不能怂，硬着头皮也得上！

第一步：摸清需求

我先跟集团各个部门的头头脑脑们开个大会，挨个儿问他们对网站有啥想法和要求。销售部门说，要突出产品，方便客户找资料；公关部门说，要展示企业文化，多发新闻；人力资源部门说，要弄个招聘专区，方便招人……

好家伙，七嘴八舌的，我这小本本都快记满。我把这些需求整理成一份详细的需求文档，跟领导反复确认好几遍，才算定下来。

第二步：找个靠谱的建站公司

咱自己可没那技术，做这么大的网站，还得找专业的来。我在网上搜一圈，什么“蒙特网站”、“Huge Design”、“BETC”……看得我眼花缭乱。我还真去查查这些公司，像蒙特网站，说是总部在杭州，还有浙江大学的人才，感觉还挺厉害。

我还到处打听，问朋友，看网上的评价，选三家看起来比较靠谱的，让他们分别出个方案和报价。

第三步：选方案，定设计

这三家公司给的方案，各有各的特点。有的设计风格比较现代，有的比较传统，有的功能做得特别全。我把这些方案拿给领导们看，大家一起讨论，选一个既符合集团形象，又比较实用的方案。

然后就是跟建站公司那边对接，细化设计。这个过程可真是磨人，今天改个颜色，明天调个布局，反反复复，我都快崩溃。不过为最终效果，咱也得忍着。

第四步：内容填充，测试上线

设计定稿后，就是往网站里填内容。我把集团各个部门提供的资料，分门别类地整理再交给建站公司。他们负责把这些内容上传到网站上，并进行的测试。

测试阶段，我可是瞪大眼睛，生怕出什么岔子。发现问题，就赶紧让建站公司修改。来来回回折腾好几轮，终于把网站给弄利索。

第五步：上线后的维护

网站上线后，也不是就万事大吉。还得定期更新内容，维护服务器，处理各种突发情况。这活儿虽然琐碎，但也很重要，马虎不得。

这回给集团公司做网站，真是让我学到不少东西。从需求分析到选择建站公司，再到设计、内容填充、测试上线，每一个环节都不能掉以轻心。虽然过程很辛苦，但看到最终成果，还是挺有成就感的。

再啰嗦一句，做网站这事儿，真是个体力活，也是个脑力活。